新 가치체계
경영철학
이녹스에코엠은최고의 인재와 기술을 바탕으로 지속 성장하여,
사회 발전에 기여하고 모두와 행복가치를 나눈다.
경영원칙
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01
고객에게 항상 신뢰를 제공하여 새로운 기회를 함께 창출해 나간다.
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02
임직원이 행복하고 자랑스러운 회사를 만들어 간다.
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03
회사의 지속 성장과 발전을 위해 사람과 기술에 투자한다.
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04
기업의 책임과 의무를 다하여 사회와 환경에 선한 영향력을 전한다.
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05
투명하고 공정하게 일하며 법과 윤리를 지킨다.
PRIDE
우리 이녹스 人은 그룹 핵심가치를 바탕으로 사고하고 행동하며,
‘모두에게 자랑스러운 이녹스 그룹을 만든다.’
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고객은 이녹스 그룹의 최우선 가치
고객가치
Partnership- 고객의 신뢰를 얻기 위해 실력을 쌓는다.
- 고객의 피드백을 수용하고 개선한다.
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상호 간 신뢰를 통해 발전적 협력관계 형성
상호신뢰
Respect- 동료들과 서로를 이해하고 대화한다.
- 고객 신뢰를 얻기 위해 요구와 기대를 적시에 만족시킨다.
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새로운 도전과 창의를 통한 혁신선도
창의혁신
Innovation- 남들이 하지 않은 도전을 통해 혁신을 이룬다.
- 언제나 더 새롭고 나은 방안을 찾는다.
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다양성을 바탕으로 한 균형성장
균형성장
Diversity- 나와 상대방의 다름을 인정한다.
- 다양성을 추구하면서 균형감각을 유지한다.
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善의 가치를 통해 선순환하는 산업 생태계 구축
선순환
Energy- 법과 윤리를 지키고 사회적 책임을 다한다.
- 협력업체 및 부서 간 협력관계를 구축한다.
Partnership
고객가치
- 고객은 이녹스 그룹의 최우선 가치
- · 고객의 신뢰를 얻기 위해 실력을 쌓는다.
- · 고객의 피드백을 수용하고 개선한다.
Respect
상호신뢰
- 상호 간 신뢰를 통해 발전적 협력관계 형성
- · 동료들과 서로를 이해하고 대화한다.
- · 고객 신뢰를 얻기 위해 요구와 기대를 적시에 만족시킨다.
Innovation
창의혁신
- 새로운 도전과 창의를 통한 혁신 선도
- · 남들이 하지 않은 도전을 통해 혁신을 이룬다.
- · 언제나 더 새롭고 나은 방안을 찾는다.
Diversity
균형성장
- 다양성을 바탕으로 한 균형성장
- · 나와 상대방의 다름을 인정한다.
- · 다양성을 추구하면서 균형감각을 유지한다.
Energy
선순환
- 善의 가치를 통해 선순환하는 산업 생태계 구축
- · 법과 윤리를 지키고 사회적 책임을 다한다.
- · 협력업체 및 부서 간 협력관계를 구축한다.